「啟德泊遊城」被指欠薪240萬　員工嘆拖糧「有少少似亞視」 (14:41)

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在泊遊城零售部工作的方小姐表示，她2014年9月入職，公司去年9月起再沒有供強積金，11月首次拖糧，當時公司曾要求員工簽署同意書延遲出糧，以換取增加18%底薪，薪金其後於兩星期內陸續發放。

惟到今年2月，公司再次沒出糧，她多次追問，經理只囑咐她做好自己工作；至3月初，公司要求員工再簽同意書，同意3月18日才出糧，換取加25%薪金。方小姐稱簽署後一直沒糧出，她最終於4月1日以《僱傭條例》10A條自動遣散。

方小姐表示，公司至今拖欠她約2萬元薪金，形容拖糧情況「有少少似亞視」。她又說，現時根本沒錢維持基本生活開支，甚至要向家人借，批評公司沒糧出仍要員工上班，「仲要幫公司賺錢，咁我地應得果份呢？」

而在餐飲部工作、現年61歲的方女士亦指自己面對相同處境。她去年2月初入職，至今年3月24日自動遣散，當時人事部曾承諾一星期內發放薪金，但至今仍未有，「淨係畀假承諾、假希望我，佢嘅良心去咗邊？」方女士指，自己右眼患白內瘴，希望能盡快獲發還薪金，以接受手術。

職工盟立法會議員李卓人指摘公司要員工以10A自動遣散，是「擺明車馬唔畀錢」，又指僱主沒供強積金，但仍扣他們月薪的5%供款，可構成刑事罪行。

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職工盟稍後會去信負責管理商場的Worldwide Cruise Terminals Consortium，要求他們即時發還工資，並為員工補交強積金。